在日本小費

在日本留下小費實際上可能是侮辱性的

在日本小費可能會導致一個尷尬的局面,甚至更糟糕的是被誤解為侮辱。 安全玩吧:假設日本的所有價格已經包含了服務費的形式的小費!

儘管也有例外 ,特別是西方遊客在不期望的地方繼續贈送小費,小費通常不屬於亞洲文化。 在像日本這樣的酬勞並不常見的國家,不恰當地留下小費就像是在說:“這個生意可能不夠好,不足以支付給你適當的薪水,所以這裡有一些額外的東西。”

保存面部規則適用。 在某些情況下,工作人員會以緊張的微笑接受您的提示,只是為了避免潛在的對抗或不舒服的互動,同時返還您的錢。 他們可能無法說出足夠的英語來解釋他們為什麼要歸還你的錢。

在沒有充分理由的情況下(或以錯誤的方式行事)在日本小費可能會顯得過於粗魯或粗魯。 只有少數例外,你應該給小費(例如,你給朋友的“禮物”作為報銷他們支付的特殊經歷)。

如何在日本留下正確的方法

在罕見的情況下,您實際上需要在日本提供小費,請將錢放入高雅的裝飾性信封內並密封。 小費應作為更多禮物而不是簡單的額外現金或服務支付。 用雙手和輕微的弓將它交給接受者。

如果收件人表示感謝,就會知道如何以正確的方式回頭

不要指望他們馬上打開你的禮物; 很可能,他們會放在一邊,然後再與你聯繫,謝謝你。 在亞洲贈送禮物遵循禮節 ,確保雙方都不會感到尷尬。

注意:從收件人的全景中拉出現金是處理交易的最糟糕方式!

在日本小費酒店工作人員

雖然在少數五星級西方酒店中小費有時可以接受,但您遇到的大多數酒店員工都會接受培訓,禮貌地拒絕小費和小費。 不要堅持有人接受你的小費; 它可能是被禁止的和就業的條件。

為什麼在亞洲小費通常不是一個好主意

除了少數例外情況 - 例如菲律賓 - 亞洲沒有太多文化或小費歷史。 事實上,給一些額外的錢可以暗示你不相信他們賺取了合理的工資。 有時候工作人員會驚慌失措,跑到街上去抓你並把錢還給你,想著也許你心不在焉地把它丟在桌子上!

即使工資較低,工作時間與您本國的工資相比較長,在旅行之後留下文化變異的痕跡仍然是一個壞主意。 留下盡可能小的腳印:不要在文化中引入新的實踐。 就像向乞丐捐錢時一樣,了解經濟和文化的全部影響是困難的。

西方遊客覺得他們只是想提供幫助,無論如何,機構的員工不可避免地會開始期待更頻繁的提示。

一些雇主要求提交小費,甚至要求支付較低的工資,因為他們認為員工會彌補小費的差異。 光顧相同地點並且通常不會提示的當地人可能不會被處理; 工作人員寧願等待可能會把錢留在桌上的人。

在亞洲各地為駕駛員收取少量車費相當普遍。 這主要是一個方便的問題,以便他們不必搜索和處理小變化給你。 小費在某些特殊情況下預計為工資的一部分; 在尼泊爾徒步旅行時小費你的導遊或搬運工就是這樣一個例子。

如果對亞洲小費有疑問,請檢查賬單以查看是否增加了服務費。 在很多地方,10%到15%被添加到支票上以涵蓋員工。

你可以在桌子上留下一些額外的硬幣,但不能保證他們最終會放在正確的口袋裡。